Unifeg realiza processo seletivo para contratação de servidores na Prefeitura de Guaxupé

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Centenas de candidatos participaram do processo seletivo para a contratação de servidores em diferentes cargos na Prefeitura de Guaxupé. As provas foram realizadas na tarde de domingo último, dia 21, no Centro Universitário da Fundação Educacional Guaxupé, que foi a instituição responsável por todo o processo. Num dia marcado pelos esforços intelectuais dos concorrentes, o Município vivenciou mais uma fase em prol do combate ao desemprego.

Ao todo, compareceram seiscentas e quatorze pessoas, que concorreram às vagas nas áreas de assistente social, agente de administração, atendente Ambulatorial, médico I - psiquiatra, professor de educação básica, professor de pintura, professor de música, professor de patinação, professor de dança, supervisora de Educação (especialista) e psicólogo.

O Unifeg disponibilizou trinta funcionários para a realização do trabalho, que foi coordenado pela Diretoria de Desenvolvimento da referida instituição. Do início até o dia das provas, o Centro Universitário promoveu a elaboração do edital e das provas, a aplicação e a correção das mesmas, e se responsabilizará, ainda, pelo envio do resultado final para a Prefeitura, que o publicará no Diário Oficial, no próximo dia 6.

Entre os candidatos, o estudante Leonardo David Rocha, de Guaxupé, considerou que o processo correspondeu às expectativas. "Eles (os organizadores) agiram de maneira compatível com o que tinham falado que seria", opinou o rapaz, que realizou a prova para atendente. Já quanto às expectativas dele sobre os resultados, o próprio Leonardo comentou: "acho que não fui muito bem não, pois reconheço que faltou um pouco mais de estudo. Porém, não fico chateado, pois sou uma pessoa que corre atrás das oportunidades e pretendo fazer ainda muitos concursos pela vida", completou o jovem.

Para o professor Washington Luis Moreira Braga, responsável pelo setor de Desenvolvimento do Unifeg, o Processo Seletivo foi mais um trabalho realizado com muito afinco e competência pela equipe do Unifeg, em busca da excelência na prestação de serviços para instituições públicas e empresas privadas.

Na opinião do diretor de negócios jurídicos da Prefeitura, Natal dos Reis Carvalho Júnior, que acompanhou pessoalmente todo o processo, a ocasião foi um marco importante para a democracia guaxupeana. "Tudo correu como esperávamos, pois os responsáveis pela realização das provas foram competentes, assim como os candidatos compareceram como deveriam. Enfim, ficamos muito satisfeitos com a realização deste processo seletivo. É, na verdade, uma vitória para nós, que lutamos com afinco para combater o desemprego e melhorar a qualidade de vida dos nossos cidadãos", definiu Natalzinho.